Наши соцсети
Поддержка

Вакансии

Емейл по вакансиям: steve@geekboards.ru

О нас

  • Быстрорастущий и довольно необычный проект в специфической нише
  • Дружный и уютный коллектив с шутками и прибаутками, увлеченный своим делом
  • Рабочий день с 11 до 20
  • Дислокация: Москва, Нижний Сусальный переулок, 5с4, подъезд 8, м. Курская
  • Супер-лояльное к пожеланиям и идеям руководство, при этом очень требовательное к качеству работы. Если вы хорошо работаете, мы пойдем навстречу в любых вопросах. Если плохо – не сработаемся.
  • Слушаем кучу крутого музла (и не очень), в офисе полно вкусняшек, заказываем еду за счет компании, можно ходить на работу в пижаме или косплее феи
  • Ищем перфекционистов и классных ребят
  • Всегда есть способы увеличить ЗП и стать самым классным на районе
  • У каждого есть возможность лично влиять на компанию

Ищем таланты

  • Менеджер проектов

    ЗП: 120 000 – 180 000 на руки. (Если считаете, что стоите больше, пишите – мы готовы обсуждать.)
    График: возможна частичная удаленка.

    Мы ищем менеджера проектов, основной задачей которого будет налаживать и контролировать процессы реализации внутренних проектов при достаточном количестве ресурсов. Ваша задача сделать так, чтобы каждый член каждой команды четко понимал текущие цели, задачи и приоритеты. Выбор подходов, методов и систем будет за вами, но мы ожидаем не рост бюрократии, а достижение целей с помощью грамотного построения процессов, ориентированных на людей.

    Челлендж: у нас большое количество микро- и мини-проектов, которые надо менеджерить и не продолбать: один человек может быть задействован в 10 проектах и должен четко понимать, что ему делать сейчас, а чем он будет занят завтра. Также мы ожидаем от вас актуальной понятной картины происходящего по каждому проекту. Речь про проекты улучшающие компанию, обеспечивающие рост и развитие. Мы бы хотели применить IT-подход в реальном мире, так что если вы работали в IT и хочется чего-то более осязаемого – велкам. Работать придется в условиях большой неопределенности, потому что многие проекты включают в себя стадию ресерча и тестирования гипотез.

    Что нужно будет делать:

    — Организовать процесс планирования и контроля реализации проектов: тайминги, документация.
    Заниматься постоянным улучшением внутренних процессов/команд/отделов.
    Коучить людей в рамках улучшения процессов тайм-менеджмента и проектного управления, ласково помогать не прокрастинировать.
    Помогать делать людей более продуктивными за счет выявления сильных и слабых сторон и комбинирования задач.

    Что мы бы хотели увидеть в кандидате:

    — Наличие внутренней дисциплины и умение передавать этот навык другим.
    Глубокое понимание pm-методологий, знание их сильных и слабых сторон.
    Развитый EQ. умение понимать мотивации людей и строить процессы с учетом этого.
    Умение четко следовать целям компании и уметь декомпозировать эти цели на конкретных людей.
    Перфекционизм и требовательность как к себе, так и к другим.
    Умение и желание развиваться, амбициозность.

      Чтобы откликнуться, напишите нам на почту steve@geekboards.ru
      1. Про челленджи, с которыми сталкивались, и про результаты работы, которыми гордитесь.
      2. Какие задачи, из описанных в вакансии, вам интереснее всего и почему.

    • Помощник директора по производству

      ЗП: от 50 000 руб. на руки. (Если считаете, что стоите больше, пишите – мы готовы обсуждать.)
      График: 5/2, возможна частичная удаленка.

      Примерно 2 года у нас в Geekboards существует и активно развивается отдел Research and Development, который занимается клавиатурными и околоклавиатурными исследованиями и производством. А еще иногда залезает туда, где клавиатуры даже не близко :)

      У нас масса идей и гипотез, есть ресурсы на эксперименты и проверки, но не хватает человека, который помогал бы команде раскладывать все по полочкам, и активно участвовал бы в развитии отдела.
      Хоть наша ниша и специфическая, тем не менее, простора, чтобы разгуляться воображению – масса. Последние годы мы очень активно развиваемся, и вы окажетесь в эпицентре всей движухи.

      Что нужно будет делать:
      — Участие в составлении плана производства отдела;
      — Инвентаризация/ Помощь в проведении инвентаризации;
      — Помощь в составлении отчетов о работе производства;
      — Контроль и помощь в составлении плана закупок отдела на месяц, квартал, год (РФ, Китай);
      — Подготовка и корректировка платежных инвойсов по ТЗ (Китай);
      — Работа со счетами, передача в бухгалтерию;
      — Контроль за проведением платежей;
      — Поиск информации в открытом доступе по контрагентам и предполагаемым поставщикам;
      — Подготовка и компоновка информации;
      — Помощь в проведении предварительных просчетов сроков и стоимости проектов;
      — Помощь в покупке билетов, выполнение мелких поручений руководителя.

      Что ждем от кандидата:
      — Внимательность на высшем уровне;
      — Проактивность;
      — Аналитический склад ума;
      — Системный подход к решению задач;
      — Английский язык на разговорном уровне;
      — Умение читать чертежи и схемы будет преимуществом;
      — Опыт работы на аналогичной должности будет преимуществом.

      Чтобы откликнуться, напишите нам на почту steve@geekboards.ru

    Если вы не нашли себя выше

    У нас всегда миллион интересных и сложных задач, идей и начинаний в куче разных сфер. От финансов и логистики до выступлений на конференциях и проектирования плат. Если вы умеете писать крутые статьи, снимать видосы, рисовать арты, танцевать вог, мурчать как котик или делать любые другие классные дела – пишите. Если работа для вас найдется – объединимся :) Главное требование – желание развиваться, учиться, работать с самоотдачей.

    Что нужно будет делать:

    • становиться лучше всех
    • учиться быстрее всех
    • все это с пристрастием и самоотдачей

    Напишите нам о себе: steve@geekboards.ru  

    Корзина совсем пуста
    Попробуйте начать с клавиатур
    Перейти к выбору